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MODULE INTER-ENTREPRISES
Cadres, managers, consultants
 
 

 


 

PARCOURS ELEMENT HUMAIN

Le travail en équipe génère fréquemment tensions, blocages, incompréhensions allant parfois jusqu’à la rupture du dialogue. Nous vous invitons à vivre une expérience unique à la découverte de vous-même, et de tout ce qui impact vos relations, à commencer par la relation à soi, grâce à nos parcours Elément Humain. Une alternative puissante aux formations classique en management destinée à toute personne travaillant en équipe ou accompagnant des leaders et des équipes souhaitant renouer avec l’efficacité, le plaisir et la créativité.
Pour en savoir plus n’hésitez pas à vous inscrire à nos réunions d’information.

MODULE 1 - Comprendre ce qui se joue en soi lors des relations

Aucun pré-requis n’est exigé pour cette formation si ce n’est l’adhésion pleine et entière du participant.

  1. Jour 1 : Début du travail sur votre comportement au travers des notions de vérité et de choix

  2. Jour 2 : Poursuite sur vos ressentis et ses conséquences sur votre comportement

  3. Jour 3 : Le Soi, un concept fondamental qui pilote nos relations à tous

  4. Jour 4 : L’image de soi, l’estime de soi et les mécanismes de défense qui s’activent lorsque les blocages arrivent

MODULE 2 - Activer son efficacité dans une organisation

Un seul pré-requis pour ce module avoir suivis le 1er module.

  1. Jour 1 : Identification de vos compatibilités d’atmosphère : les ambiances confortables et bloquantes

  2. Jour 2 : Poursuite sur les compatibilités des rôles pour arriver au Team Compatibility Index

  3. Jour 3 : L’ouverture, les concordances et comment débloquer les situations

Temoignage

  • J’ai pris conscience de choses que je ne connaissais pas de moi, m’a permis de libérer de l’énergie et de dépasser mon ego. Mieux accepter qui je suis avec mes forces, progresser dans la performance des équipes, oser dire et recevoir de l’ouverture.
PARCOURS IMPLICIT CAREER SEARCH

Nous vous invitons à vivre une expérience plus profonde pour élaborer un projet professionnel qui soit vraiment en phase avec ce que vous êtes. D’abord en vous accompagnant pour faire émerger la contribution que vous voulez apporter à la société qui ait du sens pour vous, celle qui vous donnera envie de vous lever tous les matins. Puis dans un deuxième temps en vous aidant à construire le plan d’action pour la mise en œuvre du projet professionnel.

Une alternative puissante au bilan de compétence, nos parcours Implicit Career Search© sont destinés à toute personne en difficulté et/ou en recherche de sens dans sa vie professionnelle, souhaitant renouer avec l’efficacité et le plaisir.
Pour en savoir plus n’hésitez pas à vous inscrire à nos réunions d’information.


MODULE 1 - Définir votre projet professionnel

Aucun pré-requis n’est exigé pour cette formation si ce n’est l’adhésion pleine et entière du participant.

  1. Jour 1 : Vos mécanismes de prise de décision : les émotions et croyances qui vous empêchent d’être acteur de votre propre vie.

  2. Jour 2 : Vos comportements qui nuisent à vos relations interpersonnelles et professionnelles.

  3. Jour 3 : Votre souhait de contribution : vos valeurs et caractéristiques sur lesquels construire un projet épanouissant.

  4. Jour 4 : Votre projet : ce que votre contribution va apporter à la société et les compétences acquises et à acquérir

MODULE 2 - Mettre en œuvre le projet professionnel

Un seul pré-requis pour ce module avoir suivis le 1er module.

  1. Jour 1 : Plan d’action pour mise en œuvre concrète du projet professionnel via une présentation devant le groupe

Temoignage

  • ICS m’a permis de me reconnecter à ma source, de prendre conscience de la conhérence de mon nouveau projet avec plus de légitimité et de pragmatisme, facilitant ainsi sa mise en œuvre. Et cerise sur le gâteau : d’accroître mon estime de moi ! Une expérience magnifique !
PARCOURS CHOISIR L’APRES BAC

Trop de jeunes s’embarquent dans des études qu’ils n’ont pas vraiment choisies où qui ne sont pas faites pour eux. Erreurs d’orientation, ou échecs professionnels se pointent alors à l’horizon. Offrez à vos enfants la possibilité d’apprendre à faire les bons choix. Ceux qui les rendront heureux pour qu’ils puissent s’épanouir dans leur vie professionnelle.  Ce qui motive nous motive au quotidien c’est de permettre à chacun de trouver sa place en apportant sa contribution unique à la société qui nous entoure. C’est pourquoi nous avons créé ce module court spécialement dédié aux 14/18 ans. Il est organisé pendant les vacances scolaires, et comporte des phases avec et sans les parents. Un parcours efficace et ludique basé sur la méthode Implicit Career Search© destiné à tout adolescent en questionnement sur son choix d’études et son avenir professionnel. 
Nous organisons régulièrement des réunions d’information. Pour en connaitre les dates, n’hésitez pas à nous contacter. 
Pour en savoir plus n’hésitez pas à vous inscrire à nos réunions d’information.


PHASE 1 - Définition
 
1 Soirée : 2 réunions d’1h30 l’une collective, l’autre individuelle, pour apprendre à se connaître, clarifier le objectif, et préparer le processus .
PHASE 2 - Processus

  • Jour 1 : Analyse des mécanismes de décision et comportement qui nuisent aux relations interpersonnelles 

  • Jour 2 : Contribution et projet : les valeurs et caractéristiques sur lesquels construire un projet épanouissant, la contribution unique 

  • Jour 3 : Plan d’action : les études à suivre et la faisabilité 

PHASE 3 - Présentation
 
1 Soirée : Présentation du projet devant le groupe et les parents.

A propos de Toukilik

Toukilik est un cabinet de conseil proposant des préstations de coaching individuel et d'équipe, et des parcours de formations.

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